公文材料：1.答好三道“考题”，让群众满意度持续上升
综合题：干部现场“晒单”
问答题：“考官”火力全开
实践题：抓好整改落实
2.多措并举，就业扶贫
突出就地就近，做好岗位开发“加法”，答就业扶贫好题
依托通汉协作，做好劳务输出“减法”，答就业扶贫好题
强化创业扶持，做好创业就业“乘法”，答就业扶贫好题
助力人才返乡，做好标本兼治“除法”，答就业扶贫好题
3.凝心聚力抓落实，答好省委出的题
答题有精度，搭建工作平台
答题有力度，细化决策部署
答题有温度，回应急难愁盼
4.学以致用解“三题”，就要用新思路做好新答卷
第一，做好招大引外的必答题
第二，做好项目落地的解析题
第三，做好优化环境的加分题
5.巧解“三题”，打造产权制度改革“里岔模式”
创新一套体系以破题
抓牢“三条主线”以承题
绑定债务化解以结题
6.独创“三题一卷”，扎实为民服务
“出题”定单——拓宽党声民意渠道
“审题”承办——分清责任扛稳责任
“答题”落实——层级联动攻克问题
7.破解“三题”，扎实做好监委成立后开局工作
强化队伍搭建，破解“力量不足”问题
调整工作分工，破解“职责不明”问题
注重氛围营造，破解“融入缓慢”问题
8.以“三题”为抓手，不断提升党小组学习研讨实效
一是突出“主题”，深学伟大思想
二是围绕“话题”，提升学习实效
三是解决“问题”，促进工作提升
9.创新方法答好“三题”，精准推进驻村巡察
一是优化流程，做好程序“必答题”
二是合理划分，做好重点“选择题”
三是统筹推进，做好疑问“必答题”
10.答好调解“三题”，聚力建设矛盾调解中心窗口新局面
一是答好多元矛盾纠纷受理“多选题”
二是答好多元矛盾纠纷衔接“必答题”
三是答好重大矛盾纠纷化解“加分题”
11.围绕“三题互动”，开展党员教育培训
一是紧扣主题强力推进
二是强化专题靶向施教
三是破解难题付诸实践
12.“三题模式”推进产学研合作，“科技力量”助力企业发展
企业出题，打造人才队伍
高校解题，打破人才壁垒
政府助题，关心人才成长
13.下好“三棋” 破解“三题”
下好“部门联动”棋，“零距离”破解业务办理题
下好“流程优化”棋，“零时差”贷破解款审批题
下好“信息共享”棋，“零障碍”破解数据交流题
14.秉公执法、刚柔并济，答好战疫“三题”
严格执法，压实主体责任，答好战疫“必答题”
主动跨前，增强服务意识，答好战疫“选择题”
聚智攻坚，提升服务效能，答好战疫“附加题”
15.“三题”提升机构编制管理水平
集中命题找短板
牵头领题破难点
主动选题抓创新
16.破“三题”推进脱贫攻坚夏季攻势，筑牢“六稳”“六保”基石
破解“老题新做”，在“保”字上动脑筋
破解“小题大做”，在“稳”字上下功夫
破解“有题必做”，在“惠”子上求进步
17.坚持“三抓解三题”提升服务基层水平
抓好党史教育基地建设，解决加强党史教育这一课题
抓牢助力全市旅发大会，解决服务中心工作这一课题
抓实党史廉政文化工作，解决挖掘乡土文化这一课题
18.严“三关” 解“三题”
严格标准把好“入口关”，解决精准识别题
严格标准把好“出口关”，解决精准退出题
严格标准把好“动态关”，解决精准管理题
19.破解三题助推精准扶贫
破解“扶持谁”的问题，激发精准扶贫“内力”
破解“怎么扶”的问题，提升精准扶贫“活力”
破解“谁来扶”的问题，增强精准扶贫“推力”
20.“三题述职”亮剑村干部履职能力
围绕专题讲，让述职考评“实事求是”
围绕点题比，让述职考评“比权量力”
围绕问题答，让述职考评“入心入脑”
21.“四题四点”求解党建大课题
党委列题找弱点，深入查找薄弱环节
书记选题破难点，推动社会管理创新
部长领题抓重点，实施“党群连心”帮扶
基层切题创亮点，找准为民服务方向
22.优质服务做“四题” 答出客户满意好问卷
终端建设做好“选择题”
客户服务做好“问答题”
品牌培育做好“案例题”
规范经营做好“判断题”
23.推行“四题四考”提升履职效能
一是集中命题找短板，突出考察班子集体领导行力
二是牵头领题破难点，突出考验领导示范带动能力
三是主动选题抓创新，突出考验业务骨干实战能力
四是自愿定题抓提升，突出考验新进人员适应能力
24.用行动作答脱贫“四题”
始终把脱贫攻坚作为重要主题来认识
始终把脱贫攻坚作为专业课题来研究
始终把脱贫攻坚作为重点问题来分析
始终把脱贫攻坚作为最大难题来攻克
25.“五题”工作法助推“主题党日”落实
支部成员“议题”
微信渠道“告题”
支部书记“点题”
全体党员“答题”
党员相互“评题”
26.在答好“五题”上下功夫求实效
高点定位增强敏锐性，在答好政治“必答题”上下功夫
选点切入增强针对性，在答好履职“选择题”上下功夫
关注热点增强主动性，在答好发展“论述题”上下功夫
破解难点增强创造性，在答好创新“抢答题”上下功夫
抓关键点增强实效性，在答好建设“判断题”上下功夫
27.破“五题”提升监管实效
老题新做，提升管理能力
无题创作，解决群众难题
小题大做，推动共管共治
有题必做，完善监管制度

难题敢做，加强结果运用