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国有企业如何铸牢保密安全防线PPT国企保密工作宣传课件下载(讲稿) - 国企保密工作宣传 提到保密，很多人首先想到的就是保守国家秘密，但却忽视了企业商业秘密。实际上，随着当前国家间的综合国力竞争日趋激烈，窃密的主体也变得更加多元化，范围也更加扩大化，企业商业秘密的泄露，也可能对国家安全造成重大危害。 习近平总书记指出：国有企业在关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域占据支配地位。国有企业不仅会产生关系国家安全和利益的国家秘密，还会产生大量商业秘密。国有企业特别是大型国有企业下属单位层级多、分布广，人员多、结构复杂。近年来，国有企业下属单位特别是三四级单位，
2022年党风廉政建设和反腐败工作总结及2023年计划全面从严治党集团企业汇报报告 - 公司2022年党风廉政建设和反腐败工作总结及2023年计划范文 2022年，x公司党委在两级集团公司党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真落实上级党委的安排部署，扎实推动党风廉政建设和反腐败工作，持续把全面从严治党引向深入，加快推进x公司党委高质量发展。 一、2022年工作回顾 严格落实党要管党、从严治党要求，以党的政治建设为统领，扛牢“两个维护”重大政治责任，深刻认识落实党委主体责任的重要性，抓牢党风廉政建设的重点部位和关键环节，以重点
2023年第一季度抓基层党建工作述职报告集团企业汇报总结 - 公司项目部党支部书记2023年第一季度抓基层党建工作述职报告范文 今年以来，按照x党委的要求，本人以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了工作目标。我就x公司第一季度党建工作做以下述职汇报，恳请各位领导和同志们予以评议。 一、履职工作特色和亮点 一是加强政治理论学习，提高自身政治素质。坚定指导思想，咬定工作目标，切实履行第一责任人的责任。作为支部书记，认真组织理论学习，围绕党的二十大精神、习近平新时代中国
2024年单位干部个人工作总结和企业个人年终总结2篇 - 2024年单位干部个人工作总结和企业个人年终总结2篇 篇一：2024年单位干部个人工作总结 2024年，是充满挑战与机遇的一年，也是我个人在职业生涯中不断成长和进步的一年。在单位领导的正确指导和同事们的共同努力下，我圆满完成了各项工作任务，并在实践中不断提升自己的综合素质。现将一年来的工作情况总结如下： 一、政治思想与理论学习 一年来，我始终把政治学习放在首位，认真学习党的路线、方针、政策，特别是深入学习了党的二十大精神，不断提高自己的政治理论水平。通过参加单位组织的政治学习、党课教育以及自学，我深刻
推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告 - 推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告 党建工作汇报 党建工作,根据省委《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求，7月3日至7月5日，我先后到XXX等X个乡镇，通过听取汇报、座谈交流、征求意见建议、查阅党建资料等方式，开展了推进党建工作与业务工作深度融合的专题调研。现将有关情况报告如下： 一、基本情况及主要做法 总的
国有企业基层纪检监察工作中的问题及建议(集团公司企业纪检监察工作总结汇报报告参考) - 国有企业基层纪检监察工作中的问题及建议（集团公司企业纪检监察工作总结汇报报告参考） 纪检监察，习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。随着全面从严治党的不断深入，纪检监察工作在国有企业的健康稳步发展中
党建工作如何和业务工作深度融合PPT高质量党建引领高质量发展微党课(讲稿) - 抓好党建促业务 党建工作如何和业务工作深度融合 习近平总书记强调：“要处理好党建和业务的关系，坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。”我们要以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领高质量发展，使二者在融合发展中相互促进。今天，我们带您一起了解党建工作如何和业务工作深度融合。 一、党建工作和业务工作融合发展中的问题
建筑施工企业安全生产管理制度--责任制、规章制度及操作规程-106页 - 安全生产管理制度（责任制、规章制度及操作规程）（一）安全生产责任制安 全 生 产 责 任 制经理职责认真贯彻执行安全生产的方针、政策和法规，落实集团公司安全生产各项规章制度；根据集团公司相关规章制度，组织制订本单位各级管理人员、各职能部门安全生产责任制及本单位安全生产各项规章制度，并监督落实情况；在组织本单位管理体系时，必须成立安全生产领导小组，按集团公司规定建立健全本单位安全管理机构并配备专职安全监督管理人员，支持、指导专职安全监督管理人员工作，不得干扰或阻挠其行使职权；明确各专业管理部门和关键岗位人员的安全生产责任考核指标和考核办法，定期组织实施考核，安全生产责任制的考核要与经济效益挂钩；高处作业
