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2021年2篇党史学习计划表格领导干部党委中心组机关党员干部党史学习教育学习计划表格范文 - 领导干部（党委中心组）党史学习教育学习计划表格（1）主要工作时间主要任务/学习活动内容领学人/发言人责任部门个人自学贯穿党史学习教育始终《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》全体科级领导领导个人6月底前完成书面学习体会红色革命教育3月下旬到红色教育基地开展红色革命传统教育，集体重温入党誓词全体科
学习计划表格2021年第二季度政治理论学习安排表格党史学习教育学习计划参考 - xx市机关2021年第二季度政治理论学习安排表2021年4月1日至6月30日学习提要本季度政治理论学习重点是深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和全国“两会”精神、**总书记在党史学习教育动员大会上的讲话和在福建考察时的重要讲话精神，以及省委、市委党史学习教育动员大会精神和“再学习、再调研、再落实”活动部署要求，认真学习《论中国共产党历史》《** ** ** 胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《**
廉洁风险防控清单(廉政风险点排查清单表格) - xx党组关于印发廉洁风险防控清单的通知各部室及单位：为切实加强对权力运行廉政风险的预警防范，增强开发办党员干部职工预防腐败责任意识，增强反腐倡廉工作的主动性、科学性、针对性和有效性，促进廉洁从政，根据前期各部室（单位）上报情况，对各部室（单位）工作岗位可能产生腐败问题的潜在危险进行分析评估，明确了风险等级、相关责任人，提出了防控措施、检查路径，现印发给你们，请认真贯彻落实。附件：《廉洁风险防控清单》中共xx市xx新区开发建设办公室党组20xx年x月x日 附件廉洁风险防控清单序号部室（单位）廉洁风险点描述防控措施监督检查路径风险等级相关责任人1综合事务部在人事招聘过程中不按程
2篇党史学习计划表格领导干部党委中心组机关党员干部党史学习教育学习计划表格范文2篇 - 领导干部（党委中心组）党史学习教育学习计划表格（1）主要工作时间主要任务/学习活动内容领学人/发言人责任部门个人自学贯穿党史学习教育始终《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》全体科级领导领导个人6月底前完成书面学习体会红色革命教育3月下旬到红色教育基地开展红色革命传统教育，集体重温入党誓词全体科
党史表格中共一大到中共十九大简史表格党史学习教育素材 - 中共一大到中共十九大简史表格名称召开情况重要内容历史意义中国共产党第一次全国代表大会中国共产党第一次全国代表大会于1921年7月23日至1921年8月3日在上海法租界贝勒路树德里3号（后称望志路106号，现改兴业路76号）和浙江嘉兴南湖召开。出席大会的各地代表共12人。1、确立党的名称“中国共产党”。2、确立️党的纲领。3、实际工作计划：决定首先集中精力组织工人；选举产生由陈独秀、张国焘、李达组成
公司党支部2021年度党史主题党日活动计划表格 - 公司党支部2021年度党史主题党日活动计划表格序号主题活动内容时间1猜灯谜温党史庆元宵过佳节党支部准备与党史有关的灯谜供大家竞猜。1月2学党史，过“政治生日”忆初心通过过“政治生日”帮助大家重温入党初心、重温在党的领导下个人成长进步和工作奋斗的历程增强共产党员意识，时刻提醒自己发挥党员的先锋模范作用。2月3重温党史砥砺前行《学习党史，不忘初心》为题,为两支部全体党员干部上一堂生动精彩的专题党史课。3月4“学党史悟思想强基固本谋新篇”学习传达党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，引导党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局，4月5“学党史、看今朝、谋未来”观看《xx》，激发党员干部爱党爱国的热情，
含计划表格县水利局党史学习教育实施方案范文工作方案含工作安排和任务分解表格 - xx县水利局党史学习教育实施方案为贯彻落实中央和省委、市委、县委关于党史学习教育的统一部署，根据《关于开展全县党史学习教育专题学习有关要求的通知》精神，结合我局实际，特制定本实施方案。一、指导思想坚持以马克思列宁主义、**思想、**理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、**新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕学懂弄通做实党的创新费用预算表格模板
2021（最新表格）党员领导班子成员对照党章党规“24个是否”问题找差距全面检视分析材料（表格）(检视清单，对照检查） - 党员领导班子成员对照党章党规“24个是否”问题找差距全面检视分析材料存在问题具体表现问题原因整改措施（一）对照党章“五个是否”存在的问题1.是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻中省市的各项决策部署，不打折扣，不搞变通，基本做到落实到位。但仍存在以下不足：一是学习系统性不强，只是抓住重点知识框架和重点语句，注重“纲目”，没有把各知识点融会贯通，做到知信行相
4张表格党员民主评议登记表汇总表党支部工作情况测评表党员民主评议测评表 - 党员民主评议登记表（ 年度）填表时间：姓 名性 别出生年月日民 族文化程度入党时间工作所属部门及党内外职务党 员 个 人 小 结本年度受表彰情况本年度自我认格党支部意见党支部书记签名:（盖章）：年 月 日二级党委审定意见党委书记签名:（盖章）：年 月 日学 校 党 委 审 批 意 见 （盖章）： 年 月 日说明：1.“党员个
领导班子民主生活会班子对照检查问题清单及整改措施表格 - 领导班子民主生活会班子对照检查问题清单及整改措施表格问题方面序号突出问题具体表现整改措施要点牵头领导责任部门责任人配合部门整改时限一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面1对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓要义领会还不够深刻加强党对一切工作领导的力度还不够，尤其是对党的引领和把关作用发挥不够；进一步加强党建研究，为增强文化自信做贡献方面力度不大，举措不多。1.将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届系列全会精神作为今后一个时期最重要最紧迫最关键的政治任务。2.研究制定切实可行的工作制度和具体办法，全面改善和加强党对党的引领和把
公司绩效考核全套流程表格 - 绩效考核体系目录某某公司考核规则……………………………………………………………………3某某公司各类人员的考核表定性指标考核表——考核表1甲类人员定性指标评分表——考核表1-1……………………………………7乙类人员定性指标评分表——考核表1-2……………………………………8丙类人员定性指标评分表——考核表1-3……………………………………9定量（效果）指标考核表——考核表2总经理对直接下属定量（效果）指标考核表——考核表2-1…………… 10常务副总对直接下属定量（效果）指标考核表——考核表2-2………… 12微机室主任接下属定量（效果）指标考核表——考核表2-3…………… 13工程服务部经理对
全套公司绩效考核办法(附表格) - 全套公司绩效考核办法(附表格)为了调动公司员工的工作积极性，激发员工工作热情，提升工作业绩，增强公司竞争力，保证公司目标的顺利达成，特制定本绩效考核办法。一、考核对象公司所有部门及员工（总经理除外）。二、考核内容和方式（一）考核时间：每月1日至31日。（二）考核工资标准：将员工每月应发工资总额的10％作为绩效考核工资，根据当月工作绩效考核结果，确定绩效工资发放比例和具体金额。其中，年薪制员工考核工资标准为：年薪÷12×80％×10％；置业顾问考核工资标准为：基本工资×10％。（三）考核内容：员工本人当月工作完成情况及综合表现。（四）考核方式：实行分级考核，由直接上级考核直接下级，并由分管领导最
2023年党建工作计划思路要点表格 - 学校党支部2023年党建工作计划范文 为了进一步的加强我校党的思想建设、组织建设、作风建设与廉政建设，进一步的发挥基层党支部的战斗堡垒作用与党员干部的先锋模范作用，全面完成教育局党委下达的各项工作任务，结合本校实际，特制定党建工作计划。 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，坚持“思想建设、组织建设和作风建设有机结合”的党建工作思路；坚持围绕中心，狠抓党建，内强素质，外树形象，与时俱进，开拓进取；始终突出党建工作的政治性、群众性、实践性、创新性；为创建学习型党组织和费用预算表格模板
公务员职级晋升相关表格模板汇编（6篇）（职级晋升民主测评、登记（参照登记）备案汇总、试 用 期 考 核 、调任资格条件审核、辞去工职申请） - 公务员职级晋升相关表格模板汇编（6篇）（职级晋升民主测评、登记（参照登记）备案汇总、试 用 期 考 核 、调任资格条件审核、辞去工职申请）目录1.市县以下机关公务员职级晋升民主测评票 32.县市区公务员登记（参照登记）备案汇总表 33.县以下机关公务员职级晋升审批表 44.干部试用期考核表 75.公务员调任资格条件审核表 86.公务员辞去工职申请表 9市县以下机关公务员职级晋升民主测评票测评单位： 测评时间： 年 月 日测评对象现工作单位及职务是否同意其晋升职级备注
最新公司绩效考核表格大全(适合大小公司) - 某公司绩效考核大全员工绩效评价表（一）姓名： 部门： 岗位： 评价日期：评价项目对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优 良 中 可 差1．勤奋态度严格遵守工作制度，有效利用工作时间；对工作持积极态度；忠于职守，坚守岗位；以团队精神工作，协助上级，配合同事。14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 62。业务工作A．正确理解工作内容，制定适当的工作计划；B．不需要上级详细的指示和指导；C．及时与同事及合作者沟通，
