为全面深入贯彻**书记关于巡视工作的重要讲话精神和自治区党委第三巡视组反馈意见，围绕自治区党委第三巡视组对我市开展巡视的反馈意见，结合自身思想和工作实际，进行了深刻的对照检查分析，下面我代表xxx市人民检察院领导班子汇报三个方面问题：一是存在的突出问题，二是产生问题原因分析，三是整改措施。.
存在的突出问题.
（一）在“四个意识”不强，党的领导弱化方面.
一是贯彻中央和自治区党委决策部署不到位，政治理论学习不够持之以恒，当工作与学习发生矛盾时，常把学习当做“软指标”，这说明班子成员对学习缺乏主动性、自觉性，学习的紧迫感和忧患意识不够强；

二是脱贫攻坚工作不扎实，忙于具体业务的时间多，深入基层调研还不够，这说明班子在转变领导方式方面做的还不够到位、工作方法上还不够灵活；

三是尊崇党章意识不强，依法依规分析解决实际问题的能力和水平也有待进一步提高，这就说明对理论学习还停留在比较肤浅感性的层面，缺乏深度理性思考。

（二）在党的观念淡漠，党的建设缺失方面

一是班子成员不重视党内职责和分管领域党的建设，对党支部工作指导和监督不到位，这就说明对党支部建设的重要性认识不足；

二是党建工作存在应付现象，工作标准不精细，借用别人的做法，满足于讲过了、做过了，不考虑实际效果，这就说明对党建工作缺乏预见性、计划性、科学性；

三是执行组织制度不严格，布置任务多，强调要求多，跟踪问效少，教方法经验少，这就说明对党务工作重视不够，不注重抓各党支部的自身建设。


在管党治党不严，全面从严治党不力方面

一是执行落实“两个责任”中存在担当不够现象，这就说明由于观念陈旧导致了主体责任表面化、监督责任被动弱化；

二是监督问责宽、松、软，致使党员不善于行使监督权力，有问题有看法也不拿到党内解决，这就说明我们过于依赖行政手段，忽视党内管理；

三是全面从严治党的力度与形势任务要求有差距，抓表面现象多，抓实质问题少，这就说明我们在贯彻从严治党的方针上，缺少特殊性教育和党性锻炼。


在意识形态工作责任落实不到位方面

一是落实中央和自治区有关精神不力，对于意识形态的总体要求、基本职责、主要任务概念模糊，这就说明班子成员还没有真正做到把意识形态工作摆在极端重要的位置；

二是缺少阵地管理，“阵地没活起来”，阵地建起来了，但活动没开展起来，这就说明在意识形态工作方面精力投入少，缺少宣传文化人才的培养；

三是不够重视网络意识形态安全，“网评员”队伍少，存在网络意识形态争论中的“老好人”现象，这就说明我们缺乏主动应对的勇气和智慧。


在权力监督制约不够有力，廉洁风险明显方面

一是对廉洁自律工作监督不力，监督机制软化，班子成员内部求和，观念淡化，回避监督，“八小时内”监督多，“八小时外”业余生活和社会交往等方面监督少，这就说明了权力监督制约机制不全，廉洁自律意识不强；

二是廉政风险防范工作进展还不够平衡，防范工作时紧时松，认为查找风险就是“交代问题”、“亮丑”，担心给自己带来负面影响，对这项工作实际效果心存疑虑，存在观望应付态度等等，客观上影响了这项工作的自觉性、积极性和主动性。 这就说明班子没有掌握廉政风险工作的精神实质和工作要领。
（六）在作风建设不够扎实，执行八项规定精神不自觉、不严格方面
一是廉洁自律能力提升不够，在工作中自警自省欠缺，在日常生活上，发扬艰苦奋斗作风不够，忽视小节，培养勤俭节约的良好意识还有待进一步提升；
二是文山会海现象有所反弹，以文件贯彻文件，以会议落实会议，重复重叠内容较多，这就说明我们缺少其他形式的务实机关建设，工作效率无法提高。

产生问题原因分析

（一）政治上的坚定来自于理论上的清醒，没有把政治学习放在一个重要位置，学习自觉性、主动性不够强，对理论学习认识不够深刻，常常在潜意识中以事务多、工作忙为自己开脱，导致理论水平提高不明显，运用理论来解决实际中遇到的新情况、新问题的本领不够强。

（二）党性修养不够到位，人生观、权力观、世界观、价值观等认识和锤炼还存在差距，还需要继续修正。看待问题思维深度广度不够，工作开拓创新意识不够强，敬业精神有待进一步加强，攻坚克难的举措不够多，有时觉得把自己份内的事做好就可以了，导致在落实“一岗双责”制度中执行力度还不够果断，当工作任务繁重、人手又紧张，工作压力大时，有时候带着情绪工作，没有时刻以高标准严格要求自己，运用实际中对各党支部履职的监督和指导等方面也不是很到位。

（三）宗旨意识不够扎实、不够牢固。从内心深处树立起为人民服务的精神力量有欠缺，没有把提高自身素质，改进工作作风问题上升到为人民服务的高度进行认识，工作中要求的多，检查落实的少，深入干警群众、深入乡镇社区、深入实际不够，工作积极性主动性不够，工作作风还不够扎实。