软弱涣散村(社区)党组织书记“第一书记”培训班上的讲话【图片、文字、动画均可编辑】

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软弱涣散村(社区)党组织书记“第一书记”培训班上的讲话

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坚定信心  真抓实干
以过硬本领和务实作风打赢整顿工作攻坚战
——在全区软弱涣散村(社区)党组织书记、“第一书记”培训班上的讲话
同志们:
在全区教育实践活动进入整改落实、建章立制环节之际,经区委研究,决定对软弱涣散村(社区)党组织书记、“第一书记”进行集中培训,主要任务是深入贯彻落实中央和省、市委关于整顿软弱涣散基层党组织的部署要求,不断提升村党组织书记和“第一书记”推动发展、改善民生、服务群众的能力,全面增强软弱涣散基层党组织的战斗力和凝聚力,切实推进农村基层服务型党组织建设,确保整顿工作落到实处、取得实效。下面,我就本次培训班讲三点意见:
一是提高思想认识,以坚定决心和严肃态度推进整顿工作
“基础不牢、地动山摇”。村级基层组织是党执政的基础,是农村工作的基础单元和领导核心。党的政策和各级党委政府的工作部署能否落到实处,农村改革发展稳定能否得到加强,基层基础是关键,村级党组织是关键。今年以来,中央和省、市、区委先后对推进软弱涣散基层党组织整顿工作进行了全面部署,将这项工作作为第二批党的群众路线教育实践活动的重要内容,作为着力解决联系服务群众“最后一公里”问题的有力抓手,作为加强基层党组织建设的一项长期任务。
从我区实际来看,基层党组织总体上是有战斗力的。但也应当看到,一些基层党组织软弱涣散,班子战斗力不强,群众满意度不高;有的干部只会用单纯的行政手段,服务意识和服务能力不强;一些基层组织习惯老思路、老办法,相对固化的工作方式滞后于形势的要求和群众的期盼。农村要实现科学发展,基层党组织的固本培元刻不容缓。根据市委要求,今年我们确定了23个软弱涣散村(社区)党组织作为市、区两级的整顿对象。在前期的沟通中,不少同志表示对这一提法不理解,认为“软弱涣散”的帽子扣得太重,不愿戴“帽子”、不肯戴“帽子”的现象或多或少存在。大家要反思反思,将近3年的发展业绩、民生实事、群众评价、综合排名和本地其他村比一比,是不是有差距?是不是有问题?“软弱涣散”是一个相对概念,在各地都会存在相对薄弱、软弱涣散的村(社区),不仅现在有,将来还会有。经过前期调研分析,全区23个整顿对象存在的问题主要集中在“经济发展滞后”、“党员干部服务能力较弱”、“信访矛盾问题突出”、“历史遗留问题多”、“党组织缺乏向心力”等方面。解决好这些问题,切实抓好整顿工作,关乎党在基层的执政基础是否巩固,关乎联系服务群众“最后一公里”是否通畅,关乎邗江新一轮率先发展战略能否顺利实现。今年以来,各级组织部门加大了考核力度,将整顿工作完成情况作为考核村(社区)党组织书记、“第一书记”履职的重要内容。在座的各位书记必须把整顿工作作为当前的一项重大政治任务,不回避、不躲避,直面问题、正视问题,以坚定的意志和决心打好攻坚战,坚决完成整顿目标,不达目的不罢休,向组织和群众交出满意的答卷。
二是增强行动能力,以过硬本领和务实作风履行责任担当
加强基层组织建设,最重要的是加强带头人队伍建设。一个村,有一个好书记,就能够做到组织强、发展好。江苏华西村几十年经济快速健康发展,老百姓生活幸福、安居乐业,关键是有吴仁宝这个好书记。我们身边也有像朱快乐这样一心为民、甘于奉献的好典型,也有像刘德宝这样办事公开、作风民主的好榜样。作为软弱涣散村(社区)党组织书记和“第一书记”,如何当好这个当家人和带头人,担负起推动农村科学发展促进和谐稳定的职责使命,我想主要是要做到以下几点:

一要有改变落后面貌、脱掉“后进”帽子的坚强信心。全区确定的23个整顿对象中,有的经济发展慢、底子薄,多年来山河依旧、面貌未改,群众也没有富裕起来;有的历史遗留问题多,信访事件频发,群众满意度不高,排名相对靠后。“信心比黄金更重要!”大家要转变思想观念,坚定发展信心。这种信心,我认为一方面来源于组织上的高度重视。这几年我区围绕帮扶经济薄弱村采取了一系列措施,取得了积极成效。今年以来,又结合群众路线教育实践活动狠抓软弱涣散村党组织的整顿转化,召开工作部署和推进会议,明确1名区领导牵头、1名镇(街道)领导挂包、3个区级机关部门和1个规模企业联动帮扶机制,集中选派23名“第一书记”到软弱涣散村(社区)任职,今天又专门组织大家进行集中培训,充分体现了组织上对大家的关心和重视。另一方面来源于政策上的有力倾斜。9月上旬,市委专门研究出台了《关于进一步加强全市村党组织书记队伍建设的意见》,把“补短板”作为村党组织书记队伍建设的重中之重,聚焦聚力经济薄弱村和软弱涣散村党组织,专门安排了1亿元专项资金用于整顿转化。区委、区政府先后落实了5000万元村级标准化厂房建设第二轮财政奖补、经济欠发达村结对帮扶、财政转移支付提高标准等措施,近期还将制定出台加强村党组织和村党组织书记“星级化”管理、规范村干部队伍建设等制度文件,实现人力、物力、财力全方位倾斜,为大家履行职责、发挥作用营造良好环境。希望你们能够积极抢抓并充分利用这些利好政策,




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