2021年党建工作要点汇编(5篇)【图片、文字、动画均可编辑】

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2021年党建工作要点汇编(5篇)

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2021年党建工作要点汇编(5篇)目录1.2021年党建工作要点(镇乡、街道) 22.2021年党建工作计划要点 63.2021年度基层党建工作要点 104.2021年度机关党建工作要点(局机关) 165.2021年党建工作要点(局机关) 232021年党建工作要点(镇乡、街道)按照《中共xx市xx区委组织部关于印发<中共xx市xx区委组织部2021年工作要点>的通知》(x组发〔2021〕x号)的精神,xx街道工委根据工作实际,特制定2021年党建工作要点,具体内容如下:一、指导思想以xjp新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入落实xjp总书记考察xx重要讲话精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以推动组织工作高质量发展为主题,以完善上下贯通、执行有力的组织体系为重点,以打造政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍为关键,以全方位培养、引进、用好人才为支撑,凝心聚力、真抓实干、改革创新,为“十四五”开好局起好步、开启“三强四融”新征程、全面建设社会主义现代化新xx提供坚强组织保证,以优异成绩庆祝建党100周年。二、主要内容(一)聚焦党性修养,深化xjp新时代中国特色社会主义思想学习教育深入贯彻实施xjp新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,把学习贯彻xjp新时代中国特色社会主义思想作为首课、主课和必修课,把学习贯彻xjp总书记考察xx重要讲话精神作为干部培训的重要内容。采取集中培训、网络在线培训和分级覆盖培训相结合的方式,x月底前实现全街党员学习贯彻党的十九届五中全会精神培训全覆盖。坚持把新思想新理论学习作为组织生活会、“三会一课”、主题党日等党支部活动的主题,抓在经常、融入日常。(二)聚焦建党100周年,精心组织开展系列庆祝活动。2021年是建党100周年的大庆之年,要深入学习贯彻xjp总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,按照省委、市委、区委部署要求,立足本地实际,提前谋划部署,高质量做好各项工作。认真做好党内集中表彰。按照党中央整体部署和省委、市委和区委要求,认真做好各层级“两优一先”表彰对象的推荐工作,扎实开展全街“两优一先”评选表彰,扎实做好“光荣在党50年”纪念章发放工作。扎实推进党史学习教育。会同有关部门推进党史学习“五个一”计划,抓实“学‘四史’、守初心、担使命”党员教育专题学习,开展“我为群众办实事”实践活动。充分发挥“xx名师团”、“五老讲师团”等力量,用好xx等身边红色资源,组织开展好党史学习教育,增强党性教育的感染力和实效性。广泛开展系列庆祝活动。开展“党旗在基层一线高高飘扬——以实际行动庆祝中国共产党成立100周年”活动,抓好党内关怀帮扶、走访慰问等工作。精心组织重温入党誓词和入党志愿书、过政治生日、讲党课等活动,大力宣传推介表彰对象先进事迹,弘扬身边榜样力量。(三)聚焦队伍建设,切实提升履职能力1、抓好“两代表一委员”换届工作。严格执行省委、市委和区委换届政策规定、程序步骤和纪律要求,做好街道“两代表一委员”换届工作。严格执行“十严禁”换届纪律规定,认真做好换届思想政治工作。建立换届问题举报快速查核机制,对违反换届纪律行为“零容忍”。2、全面从严管理监督干部。深化政治监督,强化对干部落实“两个维护”和党中央重大决策部署以及担当作为情况的监督。严格日常监督,充分利用日常考勤管理制度,健全干部考核奖惩台账,以季度为单位对全街工作表现优异、扎实肯干的部门评选优秀部门和优秀个人,充分调动全街机关干部干事创业的积极性。3、大力培养选推优秀年轻干部。结合平时考核工作机制,发现掌握一批优秀年轻干部,大力选派优秀年轻干部到吃劲岗位和重大斗争中摔打磨炼,不断优化年轻干部成长路径。4、调优用好绩效考核“指挥棒”。坚持考少考精考重点,紧扣省市考核重点任务及全区“三强四融”战略和“产业发展提质年”部署要求等中心工作,调整优化考核指标,加强个性化、差异化考核,充分发挥绩效考核的“指挥棒”作用。进一步优化考核流程,精简规范专项考核,加强日常跟踪问效,提升考评质量,确保考核结果公平公正。强化结果运用,加强正向激励和双向约束,以科学有效考核奖优罚劣、治懒治慵。5、不断提升人才工作水平。以实施“产业发展提质年”为总抓手,依托xx,加速科创、金融、软件等人才集聚。落实落细xx人才政策xx条,为人才工作、学习和生活提供优质服务,着力打造以人才支撑产业、以产业集聚人才的良好工作局面。6、用心用情做好老干部工作。加强离退休干部政治、思想、组织建设,新建一批“美在金秋”老党员之家。开展“学党史、颂党恩、跟党走”系列宣教、寻找身边最美银发先锋等活动,引导广大老党员老干部在服务基层治理、党史学习教育、关心下一代中发挥作用。全面落实关心关爱老干部的各项政策,不断提升服务质量和水平。(四)聚焦基层治理,增强党组织政治功能和组织力1、全面夯实基层基础工作。进一步完善各类党组织书记抓党建工作的责任清单、任务清单及考核清单,压实压紧“第一责任人”责任。严格落实党员发展“三三制”办法,做到标准不降、流程不减,严把党员入口关,进一步优化党员队伍结构。全面推广“四统四分”党员分类管理工作模式,持续推进“党员家庭户”拄牌工作。积极稳妥做好国有企业退休党员接收和管理工作。持续推进“一门式”基层公共服务,建好管好用好村(社区)党群服务中心。强化“智慧党建”系统使用,不断提升党支部“五化”建设水平。严肃组织生活纪律,模范执行“三会一课”、主题党日等制度。2、突出抓好党建引领基层治理。对标中央即将出台的城市基层党建引领基层治理具体政策措施,抓好工作落实。进一步落实“街道吹哨、部门报到”工作机制。发挥小区党支部的核心作用,整合各方力量,搭建“小区议事厅”等工作平台,落细落实“三方共商”工作要求,切实解决居民群众的“急难愁盼”问题。持续推进“美丽楼道”建设三年行动计划,抓好楼栋(道)党小组长、党员楼栋长、党员志愿团队等培育工作。发挥两所高校及景区资源优势,深化区域化党建合作,深入开展需求摸底和资源摸底,持之以恒做好、提炼升华现有党建特色项目。3、推动各领域党建工作全面进步。抓实党建引领乡村振兴,完善“行政村党组织—网格(村民小组)党支部(党小组)—党员联系户”的村党组织体系,把农村党的组织体系嵌入延伸到乡村振兴产业链上,充分发挥村级党组织在发展壮大村级集体经济中战斗堡垒作用。深入推进两新党建“标杆引领”计划,不断提升党建引领两新组织发展水平。2021年党建工作计划要点2021年全局党建工作的总体思路是:坚持以xjp新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以政治建设为统领,全面落实新时代党的建设总要求,在市、县委组织部的指导和局党组的正确领导下,着力抓好8项工作。1.突出政治建设,严格贯彻和落实“不忘初心、牢记使命”制度。一方面要始终把政治建设作为全局的根本性建设,继续巩固拓展主题教育成果,建立健全长效机制,贯彻和落实好不忘初心、牢记使命各项制度;另一方面要开展制度执行情况的考评和督查,压紧落实执行责任,发挥党员和党员干部的表率作用,确保“不忘初心、牢记使命”长效机制立得住、落得实、行得远。2.开展党史学习,在思想政治行动上与党中央保持高度一致。历史是最好的教科书,xjp总书记在多个重要场合阐述了学习党史的重要性。今年是中国共产党建党100周年,党中央作出了在全党开展党史学习教育的重大决策。我局要严格按照中央、省市县的安排部署,深刻领会学习教育的重大意义;要成立“xx局党史学习教育领导小组”,及时起草学习方案、任务,明确时间节点,要压实责任、强化宣传、严格督导,确保高质量完成学习教育各项任务;要积极促进党史学习与xx工作业务融合发展,把党史学习教育过程中激发出来的信念信心、热情激情转化为党员、干部干事创业的具体行动,凝聚成“大家想、大家说、大家干”的强大动力,以良好的精神风貌和优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。3.开展“红色教育在xx”活动,教育引导党员干部走好新时代长征路。各党支部要以开展“红色教育进机关”为契机,始终坚持学用结合,把红色因子融入到党的建设和经济社会生活方方面面,做到“七个结合”即:“把红色教育与理论武装结合起来,与党员信仰结合起来、与产业发展结合起来、与群团建设结合起来、与网络教育结合起来、与自身建设结合起来、与中心工作结合起来”,要把红色基因、红色精神转化为事业情怀、实干作风,推进xx各项工作高质量发展;要将红色教育纳入党组理论学习中心组、各支部主题党日学习内容,引导全局干部职工全员接受革命传统教育、传承红色基因,增强服务能力,激发工作热情,为全县xx工作更好、更快发展贡献力量。4.实施“堡垒工程”,继续保持党支部“五化”标准。一是全面落实中国共产党基层党支部工作条例(试行),继续实施“五化示范、五星争创”行动,把支部“五化”建设纳入各支部书记“双述双评”和抓党支部党建主要内容。持续开展好党组班子成员带头联系党支部工作示范点和局党组会议定期研究党建工作;二是结合xx实际,严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等党内制度,用好批评与自我批评这个锐利武器,不断提高党内政治生活质量;继续开展“三亮一争”行动,通过党员联系社区、结对帮扶、设岗定责等方式实现“党组织建在网格上、党员服务在群众中”,促进党员干部在巩固脱贫攻坚成效和乡村振兴等中心工作中发挥作用;三是提升党员教育管理质量和水平。认真落实好《党员教育管理工作条例》,扎实开展党员轮训行动,严把发展党员政治关、质量关,对在各项工作中表现突出、积极向组织靠拢的,重点培养、优先发展。5.严格执纪问责,持续抓好党风廉政建设。一是继续开展“四风”整治。深入贯彻落实中央八项规定、省委九项规定、市县十项规定,聚焦隐形变异“四风”问题,加强监督检查,对顶风违纪行为的党员干部要严肃查处、通报曝光;继续抓好关于集中整治“形式主义、官僚主义”问题的贯彻执行,坚持从局机关改起,从党员干部抓起,对表对标,狠抓整改落实;二是推进廉政教育常态化。开展好以廉政文化、制度规矩、党务知识为主要内容的党建文化建设,打造活力党支部;继续依托市、县廉政文化教育基地、红色教育基地,结合主题党日和上党课等活动,开展高效的廉政教育;三是坚持严肃执纪问责。贯彻落实好《党组讨论和决定党员处分事项工作程序规定(试行)》,对党组讨论和决定处分的事项开展监督检查,及时报告监督检查情况。6.继续加强党群共建和文明创建。一是做好精神文明建设。以我县提名全国文明县城为契机,深入开展“治陋习、树新风”、“文明单位”等创建活动,推进学雷锋志愿服务制度化、常态化;全局党员要积极参与“机关进社区,党员联群众”活动,主动进村、组、社区认领各项职责,开展好各项志愿服务;二是做好群团组织建设。坚持党建带群建,创新工作方式方法,加强和改进机关群团工作,充分发挥桥梁和纽带作用;支持工会、共青团、妇委会开展“健康生活、快乐工作”、“学雷锋志愿服务”等积极健康的文化活动;踊跃参与市局,县委、县政府举办的各项文体活动,继续改善机关党员活动室建设,强化机关党员教育阵地;三是做好离退休党员干部的服务管理。组织离退休党员干部积极参加形式多样的学习教育活动,召开老党员干部座谈会,征求老同志的意见建议;认真做好春节、重阳节等传统节日的党内关怀和走访慰问工作,进一步加强对老同志的关心关爱。7.健全和完善党建工作考评制度。全面落实省委加强基层建设“1+5”文件,深入推动基层减负提质增效,认真落实激励关爱党员干部各项机制,持续完善考评制度和提升党组织工作水平。一是健全完善述职评议考核制度。坚持书记抓、抓书记,落实党组织书记党建工作述职评议考核制度,每年组织开展一次专项述职和评议考核。二是健全完善评价考核办法。坚持简便易行、务实管用的原则,分类制订党组织活动方案和考核办法,同时制定2021年度《xx局党务工作预算经费》,为党支部党务活动提供经费保障;三是强化考核结果运用。将各党支部党务工作考核结果作为对各支部党组织工作业绩评价的重要内容,作为党组织绩效评价和党员干部评先评优、选拔任用、奖励惩处的重要依据,健全完善“责、权、利”相结合,“绩、奖、惩”相统一的激励约束机制。
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