用心尽心干好自己的分内事

——学习廖俊波同志先进事迹有感

中共汤阴县委书记  宋庆林

近期，将前段时间收集的廖俊波同志相关事迹放到案头，在紧张的工作之余作为很好的精神食粮。学习之后，收获的不仅是感动和启发，更多的是前行的动力。回顾自己二十余年基层工作的心路历程，常在想作为基层党员干部应该如何干好工作？标准是什么？最终归结到四个字，用心尽心。

用心尽心首在不忘初心

**书记同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时，提出心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒“四有”。廖俊波同志入党25年，不论走到哪个岗位，每一步都走得踏实而坚定，用行动践行着“四有”党员的本色。他在日记中向自己发问：“如果把我放在当年东山那么艰苦的条件下，我有没有毅力坚持14年？如果让我也在政和呆上14年，干部群众还会不会欢迎我？”对于咱们基层干部，初心就是组织让干啥就干啥，到哪里干都要干好，退出岗位了也要发挥余热。

前段时间，县人大、县政府、县政协经历了换届，之后一些乡镇和县直局委的同志也根据工作需要岗位发生了变动。进退留转面前，令人感动的是，咱们的干部特别是退出领导岗位的同志没有讨价还价，没有牢骚满腹，依然带着满腔的热情投入工作，进企业、进学校、进集聚区、进指挥部、进乡村，奔忙在基层党建、招商引资、项目建设、脱贫攻坚、维护稳定工作第一线，这就是不忘初心的具体体现，是用心尽心的具体体现。

用心尽心重在真抓实干

2012年12月15日，**书记在中央经济工作会议上告诫全党：“实干兴邦，空谈误国。这个道理我们都要牢记在心。”在基层，真抓实干就是狠抓落实，马上就办，在岗一天奉献24小时。廖俊波同志任政和县县委书记期间，以“背石头上山”的劲头带领干部群众开拓进取、苦干实干，经常最后一个下班，每次出差不管多晚回来，都要先到工地转一圈、看一眼，硬是将地处山区、交通闭塞、基础薄弱，长期处于全省末位的政和县变为全省县域经济发展“十佳”县。

众所周知，工作从来不等人，机遇从来不等人。特别是在转型发展的大环境中，在标兵渐行渐远、追兵越来越近的严峻形势下，如果还是“躺在过去的功劳簿上睡大觉”，看不到汤阴龙头企业少、产业链条短、经济总量小的瓶颈，看不到思想上的差距、工作上的缺陷、细节上的瑕疵，在无所谓中“讳疾忌医”“因循怠惰”，自欺欺人、自鸣得意、自以为是，工作就会停滞、事业就会倒退。

全县各级党员干部要全身心融入到建设“自信自豪幸福汤阴”的总体目标中去，唱响严党风、抓政风、淳民风、正村风、美家风“五风建设”主旋律，围绕育龙头、延链条、抓创新、促循环、树品牌“五大举措”，围绕建设“智慧文化都、生态幸福城”，在实际工作中不言苦、不怕累、不退却，持续抓、深入抓、具体抓，能早尽早、能快就快，用马上就办、务实苦干作出每一个人应有的贡献！

用心尽心贵在敢于担当

干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。廖俊波在政和带领党员干部迎难而上，短短三个月完成城市主街5公里白改黑、缆线下地等综合改造，产业园区完成征地3000亩，1年内7座大桥动工建设、建成3座。

汤阴发展，关键在人。在经济下行压力增大、区域竞争日益激烈、社会矛盾更加多元的大环境下，从表面看，较量的是发展，衡量的是实力，但归根结底是干部担当意识的比拼、干部担当能力的较量。那么我们的干部应该怎么担当？就是在服务项目时敢于排除万难，失误失败前敢于主动担责，矛盾纠纷前敢于迎难而上，危难关头前敢于挺身而出，歪风邪气前敢于坚决亮剑。也正是凭着这么一股子担当，我们战胜了百年不遇的“7.19”洪灾，实现了全省平安建设先进县“六连冠”、全省信访工作先进县“四连冠”，县域经济综合实力排名全省前列。

前段时间，我县正式启动以长虹路北棚户区改造工程为重点的城市拆迁行动，涉及地域广、拆迁面积大、搬迁群众多，是一块考验干部担当的“试金石”。此外，项目落地的问题、深挖税源的问题、闲置土地处置的问题、脱贫攻坚的问题，等等，都需要担当，都是“试金石”。

下一步，从县委常委班子做起，我们仍要继续保持奋发有为的精神状态，不揽功诿过，不上交矛盾，勇于挑担子、动脑子，善于解决困难，主动投入到问题最突出、矛盾最多的一线去突破，在工作中、岗位上体现作风、展示能力。

用心尽心严在修身律己

**书记在“三严三实”的重要论述中对严以律己提出了明确要求：“心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，严守政治规矩，做到为政清廉。”千里之堤溃于蚁穴。关键在把握住小事小节。廖俊波在与企业家接触过程中始终保持“亲、清”关系，他曾对送礼的企业家讲：你找我，我帮你，这是我们朋友之间的情谊；你送我礼，我再帮你，我们之间就成了交易，就不是朋友了。